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杨支书和杨大队长以及大队会计、妇女主任杨荷花都在,刚开完会，正在闲聊。
看到林苏叶过来他们都和她打招呼。
林苏叶跟杨荷花还是客客气气的，没有半点因为胡桂珠就生分的样子。
她把来意说了一下。
杨支书便道：“是有这么回事,你们老三想试试？”
林苏叶：“是我们明春，听说也招女公安？就问问看。”
杨荷花：“没听说招女公安啊。”公社的女公安,那不就和妇女主任一个性质了？
杨支书说给打电话问问公社。
一个总机内打电话，就类似分机，速度很快。
很快他问清楚上头是有意向要招一位女公安，配合男公安工作,这样如果遇到男同志不方便的事儿女同志也可以上。
虽然说是社员们自愿报名,可在干部们看来当然还是举荐。
现在的工作模式不管回城、提干、上大学,都是单位举荐,所以大家已经习惯性认为只要有招工,都必须是举荐，不可能自己报名的,毕竟现在唯成分论呢,成分不行是绝对不行的。
各大队拿到公社的文件以后，压根就没大广播吆喝让社员自愿报名，而是直接开会讨论谁可以去,就让他们准备起来,到时候再去公社参加选拔。
能被举荐的即便是干部子女也得有点文化、体能不错,否则送上去也会被直接淘汰的。
林苏叶过来问，他们就自动认为她想给小姑要个举荐名额。
杨支书笑道：“明春想报,那肯定行,我们做主举荐她去参加选拔。”
林苏叶：“支书,不用留给明春，就一起参加考核吧。”
一个公社好几个大队,不可能直接定大杨湾大队的呀，搞得好像她来走后门一样。
尤其杨支书还向婆婆提过亲，就更不是那么回事。
杨支书也意识到这点，便没再说什么。
林苏叶又打听一下考核的内容，身体素质这块她一点都不担心，明春要是不过关别人更不可能，她主要是打探一下文化考核什么样。
杨支书道：“文化考核就是填个表格，写个自我介绍，内容不多，大差不差的就行。不过以后工作中肯定要写报告，这案件的人物、经过、结案那肯定得会写，到时候一边工作一边学习是必须的。”
林苏叶：“支书，那什么时候考核？”
看看学习时间来不来得及。
杨支书看看公社发下来的文件，“这个月底农历二十八周日进行体能选拔，腊月初五第二次选拔，就是卷面考试。”
林苏叶寻思时间也还宽裕，又问大队还有哪几个人去参加选拔的，想看看大家的水平。
杨支书犹豫一下，告诉她几个人选，其中就有薛明流，另外基本都是民兵连的人。自己大队没有举荐女同志，红旗大队和另外大队应该有。
大杨湾大队之前压根没考虑女同志，毕竟识字的女社员少，能做女公安四处跑来跑去，还得和坏分子做搏斗那就更不容易。
一般家长不可能让闺女去，哪怕薛明春不错，杨支书考虑薛老婆子的心情也就没考虑举荐。
再有一个原因红旗大队荆队长的女儿荆玉兰，读过高小，还是民兵骨干分子，她肯定想当女公安。
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